Belakang Padang,- Usai sambangi Mall Pelayanan Publik ( MPP ) di Batam, agenda kegiatan selanjutnya adalah kunjungan kerja ke Kantor Imigrasi Kelas II TPI Belakang Padang dengan didampingi oleh Kepala Divisi Administrasi Ajar Anggono, Kepala Divisi Keimigrasian Ahmad Firmansyah, dan Plh.Kadiv Pemasyarakatan Omo Suratmo ( rabu / 22 juli 2020 ).
Dalam kunjungan kerjanya tersebut, Kakanwil melakukan monitoring dan evaluasi terhadap kinerja jajaran Kanim Kelas II TPI Belakang Padang terutama terkait Pelayanan publik, pembangunan Zona Integritas WBK/ WBBM, serta Kedisiplinan pegawai dalam melaksanakan tugas dan fungsinya melalui arahan yang dilaksanakan di aula Kanim.
Sebelum memasuki kantor Imigrasi rombongan disambut dengan Yel-yel WBK yang dinyanyikan oleh jajaran Kanim didepan pintu masuk Kanim Belakang Padang dan tampak Kakanwil sangat mengapresiasi hal tersebut karena ini menunjukkan semangat dari jajaran Kanim untuk meraih predikat WBK.
Sebelum memulai arahannya kakanwil dan rombongan menyempatkan diri untuk melihat secara langsung jalannya proses pelayanan pembuatan paspor di Kanim Belakang Padang, beliau pun tak lupa untuk memberikan himbauan kepada para petugas agar dapat memberikan pelayanan terbaik kepada para pemohon dengan cepat ,tuntas, dan selalu terapkan 3S ( senyum,sapa dan salam ).
Kemudian Kakanwil dan rombongan ke ruang aula untuk memberikan pengarahan kepada Ka.Kanim Belakang Padang beserta seluruh jajarannya.
Membuka arahannya Kakanwil mengingatkan kembali akan pentingnya pelayanan publik yang cepat, efektif dan efisien sehingga masyarakat sebagai pengguna jasa layanan akan merasa terlayani dengan baik oleh kita, “ saat ini masyarakat menginginkan segala pengurusan berjalan lebih cepat, efektif dan efisien, untuk itu kita harus berusaha semaksimal mungkin memberikan pelayanan yang terbaik namun tetap dengan berlandaskan aturan yang berlaku, jangan sampai kita melibatkan diri kedalam hal-hal negatif dalam proses pelayanan seperti melakukan pungutan liar yang tidak hanya merugikan masyarakat namun juga dapat berdampak buruk pada diri pelaku pungutan liar dan organisasi tempatnya bekerja “, tutur Kakanwil.
Menyinggung tentang pembangunan zona Integritas menuju Wilayah Bebas dari Korupsi ( WBK ) khususnya di Kanim Belakang Padang, dalam arahannya kakanwil meminta seluruh jajaran Kanim Belakang Padang untuk tetap berkomitmen penuh mendukung upaya-upaya pimpinan khususnya Ka.Kanim Belakang Padang dalam meraih predikat Wilayah Bebas dari Korupsi ( WBK ).
“ Dengan adanya dukungan,komitmen, loyalitas dan Integritas yang tinggi dari jajaran Kanim Belakang Padang serta peran pimpinan sebagai role model atau contoh dalam melakukan perubahan dilingkungan kerjanya maka predikat WBK bukan mustahil akan mampu kita raih pada tahun ini “, ujarnya.
Lebih lanjut dirinya menyoroti kedisiplinan pegawai dalam pengisian Simpeg yang dirasakannya masih kurang, ” ini juga harus menjadi perhatian khusus bagi atasan terhadap bawahannya, pengisian jurnal harian harus dikerjakan setiap hari dan dinilai setiap hari pula oleh atasan yang bersangkutan, jangan sampai kita lengah terhadap hal ini karena ini merupakan bentuk pertanggung jawaban terhadap pekerjaan yang kita lakukan setiap hari “, ungkapnya.
Pengarahan tidak hanya disampaikan oleh Kakanwil saja, namun para Kepala Divisi yang turut hadir juga memberikan arahan kepada jajaran Kanim Belakang Padang tentang hal ihwal Tugas dan Fungsi dari masing-masing Divisi yang dipimpinnya.
Usai memberikan arahan Kakanwil dan rombongan berkeliling memantau persiapan sarana dan prasarana pendukung Kanim Kelas II TPI Belakang Padang dalam rangka meraih predikat WBK setelah beberapa waktu lalu dinyatakan sebagai salah satu satker yang diajukan oleh Kementerian Hukum dan HAM untuk menjadi satker berpredikat WBK ke MenPAN-RB.
#KumhamPasti
#KanwilKepri
